Tips para solicitar un puesto
¿Quiere unirse a Vygon? Siga leyendo para conocer los pasos de contratación y algunos consejos para preparar tu solicitud y entrevistarte con nosotros.
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![Parcours candidat](/sites/vygon_uy/files/styles/no_webp/public/2023-12/parcours_candidats_desktop_en.png?itok=iBJQXFfV)
Aquí tienes algunos consejos:
![Candidat entretien](/sites/vygon_uy/files/styles/image/public/2023-12/istock-1365436662.jpg?itok=GezZivCz)
1. Antes de enviar su CV, asegúrate de que está completo, legible, claro y, sobre todo... ¡actualizado!
2. La preparación de la entrevista es esencial. No pases por alto este paso. Antes del gran día, haz una lista de tus preguntas y prepara/afina tu presentación oral: tiene que poner realmente de relieve tu experiencia pasada y tu motivación. No olvides informarte sobre nuestra empresa.
3. Sé tú mismo. Lo que buscamos ante todo es el equilibrio adecuado entre experiencia, conocimientos técnicos y habilidades interpersonales. Nuestro objetivo es contratar a personas con personalidades diversas, porque eso es un activo poderoso para nuestros equipos en Vygon.
4. Sé curioso. Haz todas las preguntas que quieras, sobre nuestras misiones, el equipo, el día a día en la empresa, etc. Estaremos encantados de responderte, y tu curiosidad demostrará que estás realmente interesado en el trabajo.
5. Después de la conversación, puedes reafirmar tu entusiasmo por el trabajo enviando un correo electrónico a tu entrevistador de Vygon, explicando lo que has aprendido sobre la empresa, cómo ves el trabajo y lo que puedes aportar al puesto.
![Candidat entretien](/sites/vygon_uy/files/styles/image/public/2023-12/istock-1365436662.jpg?itok=GezZivCz)